Cómo atraer al mejor talento joven para tu compañía
Ahora en época de crisis es crucial que las empresas atraigan verdadero talento a su plantilla. Sobre todo este talento joven e inquieto, así como empleados en línea, mismos que se aspira a que tengan una trayectoria en la empresa y puedan aportar su talento en específico, en relación con el resto del cuerpo laboral y los objetivos a corto y largo plazo de la organización. Sin talento humano no hay empresas.